对外经济贸易大学保险学院劳动经济学在职研究生招生简章

  • 专业类型:劳动经济学
  • 学习周期:2年
  • 开课时间:报满开班
  • 授课方式:线下+线上

一、学校及学院简介

对外经济贸易大学创建于1951年,是教育部直属的全国重点大学,首批"211工程"和首批"双一流"建设高校,坐落在首都北京朝阳区,是中国社会主义经济建设事业人才培养和科学研究的重要基地之一。2010年12月,教育部与商务部正式签署协议,共建对外经济贸易大学。学校下设研究生院及18个学院,目前已经发展成为一所拥有经、管、法、文、理、工六大门类,以国际经济与贸易、法学(国际经济法)、金融学、工商管理、外语(商务外语)等优势专业为学科特色的多科性财经外语类大学,培养具有国际视野、通晓国际规则、能够参与国际事务和国际竞争的国际化精英人才。

学院现在主要承担应用经济学和理论经济学两个一级学科建设任务,是学校世界一流学科"应用经济学"的牵头建设单位,在第四轮教育部学科评估中"应用经济学"为 A,在全国名列前茅。历经近70年的发展壮大,学院在学科建设、人才培养、科学研究、社会服务和国际交流等方面保持着国内领先水平,至今已发展成为一所在海内外有着重要影响和广泛学术声誉的贸易、金融与经济综合发展的研究型学院,是我国国际经贸领域最重要的人才培养和科学研究基地。学院党建工作成果突出,先后被授予全国教育系统先进集体、全国高校党建工作标杆院系和北京市先进基层党组织称号。

学院现设 9 个系,分别是:国际贸易学系、金融学系、经济学系、国际运输与物流学系、政治经济学系、国际商务与合作学系、数量经济学系、财政税务学系、能源与低碳经济学系。

二、报名条件

1、遵纪守法、品行端正,在管理、教学、科研、专门技术等方面做出成绩的在职人员优先录取;

2、本科及以上学历(专业背景不限)。

三、课程设置

公共基础课 微观经济学、宏观经济学 、国际经济学、社会主义经济理论、货币银行学、财政学
专业课 员工选拔与考评、员工职业规划、员工福利计划、薪酬与绩效管理、劳动合同法与劳动仲裁、人力资源管理、领导力与领导艺术、组织行为学、管理心理学、企业年金、公共事业管理、社会保险等
备注 所学科目旨在帮助同学掌握人力资源的获取、开发、保持、利用、管理等,并能够根据企业发展目标,对公司人力资源进行计划、组织、指挥、控制、协调等一系列活动,同时运用心理学手段来达到人力资源管理的最优化,并提升个人领导魅力。

注:公共基础课为必修课程,专业课修满10门课程。

四、学制与教学方式

1、在职学习,学制 1.5 年。

2、利用业余时间上课。

3、结合疫情防控政策和学员需求,采取线上的教学方式。

五、学习费用

1、学费 42000元

2、论文指导费:6000元

六、报名所需材料

1、填写报名登记表,提供本人最后学历证书、学位证书和身份证。

2、递交本人近期正面免冠两寸彩色照片。

七、结业证书

学员按研修班的培养计划完成全部课程并考核合格者,由对外经济贸易大学颁发《对外经济贸易大学高级课程研修班结业证书》。

八、申请同等学力硕士学位

课程班学员中满足同等学力申请硕士学位条件的学员,可按照国家和学校的有关规定申请硕士学位,研修班课程成绩可用于申请同等学力硕士学位学分认定。

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